Hace el STTAISUAG paro de brazos caídos para presionar las negociaciones con Rectoría
Aurora Harrison / Lourdes Chávez
Acapulco / Chilpancingo
Sin acercamientos de Rectoría se hizo el paro estatal de labores del Sindicato de Trabajadores Técnicos, Administrativos y de Intendencia al Servicio de la Universidad Autónoma de Guerrero (STTAISUAG), denunció la secretaria general, Brenda Alcaráz Jiménez González, en el cierre de las oficinas centrales en Chilpancingo.
La dirigente recordó que el Consejo General de Huelga ordenó una protesta de brazos caídos, porque no han tenido avances sustancial en las mesas de negociación con la Rectoría. Detalló que a la fecha se han revisado hasta un 60 por ciento de las demandas laborales integradas en el emplazamiento a huelga contra la UAG, pero no se ha traducido en hechos.
Por lo tanto, indicó que el 5 marzo también van a cerrar las coordinaciones regionales Norte y Sur, y las oficinas administrativas en toda las unidades académicas.
Sobre la declaración del rector Alberto Salgado, de que concluiría su administración sin conflictos sindicales, consideró que a lo mejor tiene buenas intenciones, pero en la vía de los hechos no ven los resultados.
Aclaró que se han firmado minutas de algunos casos de basificaciones por fallecimiento, renuncia y jubilación, pero aún no tienen los documentos para dar de alta a estos trabajadores.
Asimismo, dijo que se acordaron convenios de beca, pero aún no tienen la firma del rector, “y así no sirven”.
En esta protesta de brazos caídos sólo se cerraron las oficinas administrativas, las aulas se mantuvieron abiertas para que los maestros dieran clases.
Alcaraz recordó que el estallamiento a huelga está programado para el próximo 13 de marzo y sólo quedan tres sesiones de las comisiones de negociación, para concretar los acuerdos.
Destacó la solidaridad de la dirigencia del Sindicato de Trabajadores Académicos de la UAG (STAUAG), que los acompañó en Rectoría.
La dirigente recordó que el Consejo General de Huelga ordenó una protesta de brazos caídos, porque no han tenido avances sustancial en las mesas de negociación con la Rectoría. Detalló que a la fecha se han revisado hasta un 60 por ciento de las demandas laborales integradas en el emplazamiento a huelga contra la UAG, pero no se ha traducido en hechos.
Por lo tanto, indicó que el 5 marzo también van a cerrar las coordinaciones regionales Norte y Sur, y las oficinas administrativas en toda las unidades académicas.
Sobre la declaración del rector Alberto Salgado, de que concluiría su administración sin conflictos sindicales, consideró que a lo mejor tiene buenas intenciones, pero en la vía de los hechos no ven los resultados.
Aclaró que se han firmado minutas de algunos casos de basificaciones por fallecimiento, renuncia y jubilación, pero aún no tienen los documentos para dar de alta a estos trabajadores.
Asimismo, dijo que se acordaron convenios de beca, pero aún no tienen la firma del rector, “y así no sirven”.
En esta protesta de brazos caídos sólo se cerraron las oficinas administrativas, las aulas se mantuvieron abiertas para que los maestros dieran clases.
Alcaraz recordó que el estallamiento a huelga está programado para el próximo 13 de marzo y sólo quedan tres sesiones de las comisiones de negociación, para concretar los acuerdos.
Destacó la solidaridad de la dirigencia del Sindicato de Trabajadores Académicos de la UAG (STAUAG), que los acompañó en Rectoría.
Toman la Coordinación Zona Sur
En Acapulco, unos 450 trabajadores agremiados al STTAISUAG tomaron la Coordinación Zona Sur, para pedir a las autoridades que cumplan sus demandas laborales, porque es mínimo el avance en las negociaciones.
El secretario de la Sección 1 del sindicato, Abraham Vargas Mendoza, dijo que prorrogaron el estallamiento a huelga para el 13 de marzo, para analizar los avances del emplazamiento a la universidad en la revisión contractual, revisión salarial y violación al contrato.
“Estamos pidiendo un incremento al número de becas de estudio, porque sólo tenemos 20 y estamos pidiendo el 25, 60 becas, para hijos de trabajador y un incremento para becas de estudio y el 90 días de aguinaldo”, declaró el secretario.
Admitió que el avance que han tenido es el convenio de beca, acuerdos de recategorización de algunos compañeros, y el incremento salarial del 3.9 por ciento directo al salario, pero que está pendiente la discusión del incremento del subsidio sindical.
Sostuvo que otra de las demandas es un incremento en el seguro de vida, porque el pactado es de 160 mil pesos “y estamos pidiendo que sea de 450 mil pesos y que se homologue las prestaciones con otros sindicatos”, entre ellos el sindicato del Colegio de Bachilleres.
“En lo que se refiere a las violaciones del contrato colectivo de trabajo, existe un avance del 50 por ciento, del análisis de los casos que se encuentran en proceso de elaboración de la firma de los convenios de beca de hijo de trabajador y los movimientos de personal”, puntualizó.
Los trabajadores dijeron que estarán en paro hasta las 8 de la noche, afuera colocaron una cartulina con sus demandas, ente ellas 90 días de aguinaldo, homologación de prestaciones laborales, recategorizaciones y aumento del número de becas para hijo de trabajador.
Agregó que el pasado 18 de febrero en el Consejo General de Huelga se acordó prorrogar al 13 de marzo, e indicó que van a seguir negociando las demandas laborales para no llevar a cabo el estallamiento a huelga y se atiendan las demandas de los trabajadores.
El secretario de la Sección 1 del sindicato, Abraham Vargas Mendoza, dijo que prorrogaron el estallamiento a huelga para el 13 de marzo, para analizar los avances del emplazamiento a la universidad en la revisión contractual, revisión salarial y violación al contrato.
“Estamos pidiendo un incremento al número de becas de estudio, porque sólo tenemos 20 y estamos pidiendo el 25, 60 becas, para hijos de trabajador y un incremento para becas de estudio y el 90 días de aguinaldo”, declaró el secretario.
Admitió que el avance que han tenido es el convenio de beca, acuerdos de recategorización de algunos compañeros, y el incremento salarial del 3.9 por ciento directo al salario, pero que está pendiente la discusión del incremento del subsidio sindical.
Sostuvo que otra de las demandas es un incremento en el seguro de vida, porque el pactado es de 160 mil pesos “y estamos pidiendo que sea de 450 mil pesos y que se homologue las prestaciones con otros sindicatos”, entre ellos el sindicato del Colegio de Bachilleres.
“En lo que se refiere a las violaciones del contrato colectivo de trabajo, existe un avance del 50 por ciento, del análisis de los casos que se encuentran en proceso de elaboración de la firma de los convenios de beca de hijo de trabajador y los movimientos de personal”, puntualizó.
Los trabajadores dijeron que estarán en paro hasta las 8 de la noche, afuera colocaron una cartulina con sus demandas, ente ellas 90 días de aguinaldo, homologación de prestaciones laborales, recategorizaciones y aumento del número de becas para hijo de trabajador.
Agregó que el pasado 18 de febrero en el Consejo General de Huelga se acordó prorrogar al 13 de marzo, e indicó que van a seguir negociando las demandas laborales para no llevar a cabo el estallamiento a huelga y se atiendan las demandas de los trabajadores.
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